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【观点1+2】(59)让请“姨妈假”者请得有尊严

2018-04-20 09:10 | 作者:刘靓 刘晓丹 | 来源:工人在线
杭州某公司的这种行为,与先前有关“请丧假需要开证明”的报道有异曲同工之处,其核心就是:企业不相信员工,怕员工假借“姨妈假”去偷懒。

  新闻背景

  4月11日消息,小周反映说,她在杭州九堡一家培训机构上班,公司拖欠薪水,她就在个人微信号上发了文章,被领导看到后,遭到故意刁难。发文后的第二天,小周跟公司请“姨妈假”,公司行政负责人要求现场“求证”,到洗手间“验明正身”。对此,小周觉得受到了侮辱。

  事发后,该公司王董事长说,出于对女性员工的关怀,他设立了每月一天的“月经假”,现在想想真的是吃力不讨好。(4月12日 浙江电视台)

  媒体论道

  齐鲁网:要想“验明正身”的办法并不是没有,但不是采取这种令人无法接受的方式。虽然当今社会人们更加开放了,对诸如“大姨妈”等女性特有的生理现象,再也不像过去那样不敢提及了。然而,“大姨妈”毕竟属于女性的“专利”,也不是所有人都愿意提及,因此,对“大姨妈”之类的生理现象,还是要在提及的时候隐晦一点为好,这显得更文明一些,也是对女性应有的尊重。

  近年来,广东、山东等十几个省(市)都设立了“月经假”或“痛经假”,广受社会广州。有些企业也自行设立了“姨妈假”,像小周所在的这家公司就是积极推动者。只可惜,好好一个“姨妈假”,却因为猜疑而变成了强势的公司对自己员工的“要挟”,这也是“姨妈假”在基层企业单位跑偏。

  “工人在线”小编观点

  @文道轻剑:请“姨妈假”被“验明正身”,看起来滑稽可笑,但却是职场永远的“痛”——诚信问题。事实上,杭州某公司的这种行为,与先前有关“请丧假需要开证明”的报道有异曲同工之处,其核心就是:企业不相信员工,怕员工假借“姨妈假”去偷懒。

  小编在中国裁判文书网上发现,类似因请假闹出的纠纷不少,而且有相当部分都是劳动者因违反诚信而败诉——请假假,比如有人请病假,却在病假期间去旅游;有人请探亲假,却出国潇洒;有人请丧假,却发现相关亲属并没有死亡情况,等等。劳动者的这些行为显然与相关法条的立法精神相悖,践踏法律不说,也让用人单位管理者心里窝火。但是,法律法规规定的假期,用人单位又不能不给,于是制定了严苛的制度“以暴制暴”来规范请假行为,上述报道的某公司对请“姨妈假”者要求“验明正身”,也算是一种无奈之举。

  小编认为,用人单位制定规章制度来规范请假行为,是行使用工自主权的表现,法律是允许的,但是,也不能想怎么定规矩就怎么定。按照《劳动合同法》规定,只要直接涉及劳动者切身利益的规章制度都要在制定、公示和执行中严格履行法律程序,并要求内容不与相关法律法规相抵触。

  具体到本报道,杭州某公司设立“姨妈假”时,明确要求请“姨妈假”者“验明正身”的规定,小编相信公司女工是知晓的,也是基本接受的。但是,员工知晓并接受并不代表就合理合法。我国宪法赋予了公民人身自由权和人格尊严权,该公司要求女员工“验明正身”的做法,明显侵犯了女员工上述权利,为法律所禁止。这种情况下,“要求请‘姨妈假’者‘验明正身’”的规定就是不合法的规定,是无效条款,对劳动者无约束力。

  因此,相关女员工在被要求 “验明正身”时,可以义正辞严地拒绝,也有权向劳动保障行政部门投诉,甚至可以依据《劳动合同法》第三十八条、第四十六条的相关规定解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿。

  @铭若晓溪:杭州这家公司基于对女性的关怀设立了“姨妈假”,值得点赞,但这种关怀应保障员工的应有的权益不受侵犯。众所周知,每位女性的生理周期都不尽相同,有的周期很规律,有的可能十几天来一次,有的可能两三个月都不来。报道中的小周,就属于生理周期混乱者,行政人员认为她请“姨妈假”的间隔时间不对,进而要求“验明正身”,一则不人道,二则涉嫌违法,严重侵犯了公民隐私权,与公司设立“姨妈假”的初衷显然背道而驰。

  在我国,虽然暂时没有明确的法律规定说女性生理期有法定的假日,但也有针对女性生理期的特殊保护规定。比如,《女职工劳动保护特别规定》明确了女职工在经期禁忌从事的劳动范围,《广东省实施<女职工劳动保护特别规定>办法》还明确规定“从事连续4个小时以上立位作业的女职工,月经期间经本人申请,用人单位应当为其安排适当的工间休息”。所以,请“姨妈假”还是有法可依的。

  但是,如何请好“姨妈假”尚未有操作规范,导致“姨妈假”很难落地。其症结在于企业苦于看不到证明,女员工苦于很难证明。报道中的公司出于人文关怀设立了“姨妈假”,在执行中却成了企业请假制度的一项漏洞,着实让企业管理者很头痛。也难怪该公司王董事长自叹“吃力不讨好”。由此可见,如何让“姨妈假”变得“好请”?劳资双方都乐于接受,相关部门应多加调研,研究制定切实可行的操作规范,让“姨妈假”真正落地,让请“姨妈假”者请得有尊严。(刘靓 刘晓丹)

  “工人在线”责编:刘晓丹

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